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6月24日，集团公司党委委员、纪委书记徐斌到纳晴18、19、20标，针对主要岗位职员落实中央八项划定精神开展整体约谈，纪检监察室相关认真同志、第五分公司总司理廖新、党总支副书记（主持事情）徐凯、纳晴片区项目班子、主要岗位治理职员加入本次约谈。。。。。。。

聚会现场

聚会转达了贵州省纪委监委关于某县违规接待酒后斗殴致人殒命事务的情形转达，团结转达内容及近期监视发明的问题，徐斌对项目部提出要求：

一是以案为鉴严纪律。。。。。。。项目部上下要以案为鉴，闻一知十，以支部学习、周例会等多种形式组织干部职工认真学习典范案例及各项清廉自律划定，把头脑教育作为新常态，经常抓、重复抓；同时要在项目下层以群众喜闻乐见、通俗易懂的形式一连强化清廉文化建设，教育指导职工敬畏纲纪，以高度的自律和忠诚推行岗位职责。。。。。。。

二是压实责任严提防。。。。。。。要牢靠树立责恣意识及危害意识，增强矛盾的纠纷排查，注重群众事情的方法要领，准确处置惩罚好企地关系，避免与外地群众的矛盾激化；要按期开展农民工人为发放自查自纠事情，确保准确、实时兑现农民工人为；要强化社会清静危害管控，带好步队管好人，切实维护社会公序良俗；要紧抓清静生产事情，将清静隐患实时排查扫除，切实提防清静生产危害。。。。。。。

三是带动楷模严律己。。。。。。。在驰而不息、严酷落实中央八项划定精神的历程中，向导班子要带动做楷模，通过管、改、带、干一连增强作风建设；宽大干部职工要准确处置惩罚好小我私家与组织、小我私家能力与共事本事、他律与自律关系，争做忠诚、清洁、继续的高素质人才。。。。。。。

四是落实制度严治理。。。。。。。既要着眼中心事情的难点焦点，完善治理制度，使宽大干部职工做到事事有遵照、件件有依规，又要对有规不依、有令不可、有禁不止的从严问责追责，切实做到按制度管权、管事、管人，在执行中付与制度生命力。。。。。。。

聚会还强调，全体同志要在集团公司党委的顽强向导下，携手同心、和衷共济，圆满完成三届一次职代会既定目的使命，以优异事情业绩喜迎党的二十大胜利召开！

徐斌讲话